Vote sur : Texte entier
Sujet du texte concernéA10-0239/2025 - Aura Salla - Proposition de résolution (ensemble du texte)
Source recoupée · conformité 99/100
Retrouvez les documents par mot clé, type ou institution, avec leur date et leur source.
7 458 pièces · page 32 sur 311 · plus récentes d’abord
Vote sur : Texte entier
Sujet du texte concernéSource recoupée · conformité 99/100
Source recoupée · conformité 99/100
Vote sur : Texte entier
Sujet du texte concernéScrutin officiel n° 4758
Vote sur : Texte entier
Sujet du texte concernéSource recoupée · conformité 99/100
Source recoupée · conformité 99/100
Source recoupée · conformité 99/100
Source recoupée · conformité 99/100
Source recoupée · conformité 99/100
Source recoupée · conformité 99/100
Vote sur : Texte entier
Sujet du texte concernéScrutin officiel n° 125
Vote sur : Texte entier
Sujet du texte concernéScrutin officiel n° 4754
Vote sur : Texte entier
Sujet du texte concernéScrutin officiel n° 4723
Vote sur : Texte entier
Sujet du texte concernéScrutin officiel n° 4707
Vote sur : Texte entier
Sujet du texte concernéScrutin officiel n° 4745
Vote sur : Texte entier
Sujet du texte concernéScrutin officiel n° 4755
Vote sur : Texte entier
Sujet du texte concernéScrutin officiel n° 4706
Sans relecture par Preuve Publique
Observation statistique
2,8 fois le risque de référence · Enquête Accès aux droits 2024 (cinq dernières années)
Personnes perçues comme noires, arabes ou maghrébines
Comparaison en fois le risque de référence
Risque de rapporter une discrimination dans le cadre de la recherche d’emploi, relativement au groupe de référence, fixé à 1 ; écart significatif au seuil de 1 %.
Territoire : France métropolitaine
Déclarations d’expériences, pas condamnations ni taux brut. Origine perçue selon l’enquête, distincte du statut d’immigré, de la nationalité ou d’une catégorie biologique ; association ajustée, pas preuve de causalité politique.
Édition : Les évolutions des discriminations dans l’emploi entre 2016 et 2024 — 18e baromètre, décembre 2025 · publication du 2025-12-10
Sans relecture par Preuve Publique
Observation statistique
1,7 fois le risque de référence · Enquête Accès aux droits 2024 (cinq dernières années)
Personnes perçues comme noires, arabes ou maghrébines
Comparaison en fois le risque de référence
Risque de rapporter une discrimination dans le déroulement de carrière, relativement au groupe de référence, fixé à 1 ; écart significatif au seuil de 1 %.
Territoire : France métropolitaine
Déclarations d’expériences, pas condamnations ni taux brut. Origine perçue selon l’enquête, distincte du statut d’immigré, de la nationalité ou d’une catégorie biologique ; association ajustée, pas preuve de causalité politique.
Édition : Les évolutions des discriminations dans l’emploi entre 2016 et 2024 — 18e baromètre, décembre 2025 · publication du 2025-12-10
Sans relecture par Preuve Publique
Observation statistique
48 % du patrimoine brut total · Début 2024
10 % des ménages les mieux dotés
Comparaison en % du patrimoine brut total
Parts cumulées de la même masse : ces groupes se recouvrent.
Territoire : France hors Mayotte
Patrimoine brut, avant déduction des dettes ; stock distinct du revenu annuel.
Édition : Les montants de patrimoine détenus par les ménages en 2024 — Insee Focus 371 · publication du 2025-12-09
Source recoupée · conformité 99/100
Vote sur : Texte entier
Sujet du texte concernéScrutin officiel n° 4691
Vote sur : Texte entier
Sujet du texte concernéScrutin officiel n° 4442